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学院特色

(一)系统化的项目

 学院在学习借鉴世界500强企业大学办学经验的基础上,建立起内容全面(涵盖所有培训内容)、覆盖终身(覆盖职业生涯全过程)、面向全员(覆盖所有物产集团职业岗位的培训框架体系)的项目体系,着手开展国际化的培训项目。

 (二)多元化的课程

 学院将国际版权课程引进与本土课程研发结合、线上网络学习与线下八大类项目协同、理论知识学习与行动计划制定并举,打造“训前知识学习、训中翻转课堂、训后行动计划”一体化的学习路径。

 (三)专业化的实施

 培训中以学员为中心,综合运用世界咖啡、团队共创、教练辅导、行动学习、教练辅导、行动学习、能量集市等方式,激发学员广泛参与,引导学员智慧输出。

 (四)绩效化的特色

 学院从培训执行者的角色,逐渐转变为绩效改进顾问,积极筹建全国首个绩效改进实验室,有效开发绩效改进系列课程,创新开展绩效改进实战练兵,有力提升企业绩效水平。

 (五)行动化的学习

 学院将行动学习这一先进的培养模式运用到培训中,组织学员开展课题研讨,制定行动计划,实现学员能力和组织绩效双提升。

 (六)多面向的服务

 学院秉承“优质教育资源服务地方社会”的办学理念,积极为政行企校提供系统化的培训服务和学习解决方案,复制自身筹建、运营企业大学的成功经验。

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